Codice Etico Aziendale
Premessa
BOOM srl nasce per aiutare le aziende a smettere di decidere a sensazione e iniziare a governare la crescita con criterio.
Crediamo che l’etica non sia un documento formale, ma il modo concreto in cui prendiamo decisioni, lavoriamo con i clienti e scegliamo con chi collaborare.
Questo Codice Etico definisce i principi non negoziabili che guidano il lavoro di BOOM srl, internamente e verso l’esterno.
Il nostro principio guida
Nessuna promessa senza controllo.
Nessuna attività senza criterio.
Nessuna crescita senza responsabilità.
A chi si applica
Questo Codice Etico è vincolante per:
• amministratori
• dipendenti
• collaboratori
• consulenti
• partner
• fornitori
Chi lavora con BOOM srl accetta di operare secondo questi principi.
Legalità e trasparenza
BOOM srl opera nel pieno rispetto delle leggi e delle normative vigenti.
La trasparenza contabile, operativa e decisionale è un requisito minimo, non un valore accessorio. Ogni attività deve poter essere ricostruita, spiegata e verificata.
Correttezza e integrità
BOOM srl rifiuta scorciatoie, favoritismi e vantaggi impropri.
Non offriamo né accettiamo benefici che possano compromettere l’indipendenza delle decisioni o creare rapporti di favore.
Agire in buona fede non basta. Serve agire correttamente.
Rifiuto delle promesse ingannevoli
BOOM srl non comunica risultati garantiti e non costruisce relazioni basate su aspettative irrealistiche.
Preferiamo dire un no chiaro piuttosto che un sì rassicurante ma infondato.
Ogni decisione deve essere sostenibile, verificabile e coerente con il contesto reale dell’azienda.
Centralità dei dati e delle decisioni consapevoli
Ogni scelta deve essere:
• misurabile
• spiegabile
• verificabile
Quando i dati non sono sufficienti, la decisione viene rimandata, riformulata o sospesa.
Decidere senza informazioni adeguate non è coraggio. È rischio inutile.
Riservatezza
BOOM srl tutela la riservatezza delle informazioni di clienti, partner e collaboratori.
Le informazioni riservate:
• non vengono utilizzate per scopi diversi da quelli concordati
• non vengono condivise senza autorizzazione
• vengono protette secondo le normative vigenti
La fiducia si costruisce anche su ciò che non viene divulgato.
Conflitto di interessi
Chi lavora con BOOM srl evita qualsiasi situazione in cui interessi personali possano interferire con quelli dell’azienda o dei clienti.
Ogni potenziale conflitto di interessi deve essere dichiarato tempestivamente affinché possa essere valutato e gestito in modo trasparente.
Rispetto delle persone
BOOM srl ripudia ogni forma di discriminazione, abuso o comportamento lesivo della dignità delle persone.
I rapporti interni ed esterni devono essere improntati a:
• rispetto
• correttezza
• responsabilità
Il rispetto non è negoziabile, in nessun contesto.
Rapporti con clienti e fornitori
I rapporti con clienti e fornitori si basano su:
• chiarezza
• competenza
• lealtà
BOOM srl non induce clienti o partner a prendere decisioni basate su informazioni incomplete, distorte o fuorvianti.
Se un progetto non è sostenibile o sensato, viene dichiarato apertamente.
Rapporti con istituzioni e autorità
BOOM srl opera con correttezza, trasparenza e collaborazione nei confronti delle Autorità e della Pubblica Amministrazione.
Rifiutiamo qualsiasi pratica impropria, indebita o finalizzata a ottenere vantaggi non dovuti.
Controllo e responsabilità
Il rispetto di questo Codice Etico è responsabilità di tutti.
Eventuali violazioni vengono valutate con serietà e proporzionalità e possono comportare, nei casi più gravi, la risoluzione del rapporto di collaborazione.
Nota finale
Questo Codice Etico non serve a fare bella figura.
Serve a scegliere meglio: le decisioni, i progetti, le relazioni.
Chi condivide questi principi troverà in BOOM srl un partner coerente. Chi cerca scorciatoie, probabilmente no.
Ultima revisione: gennaio 2026